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H組合員の「退職勧奨通知書」撤回を要求して、高崎の博仁会第一病院グループ・「ことりむら」社会福祉法人・正覚会との第2回団体交渉が12月21日(月)18時半から20時までZOOMによるオンラインで開催された。 組合は対 […]
第一病院グループの社会福祉法人正覚会（特別養護老人ホームことりのはな）がA組合員に対して、退職勧奨通知の回答期限とした2021年11月29日、当該のA組合員を先頭に、群馬合同労働組合組合員10名が結集して、「退職勧奨通 […]
昨日11/24、高崎市の第一病院のグループ法人・正覚会が運営する特別養護老人ホーム「ことりのはな」の介護労働者のA組合員に対して、正覚会・佐藤毅然施設長は、突然の「退職勧奨通知書」を突き付けました。一方的に問題を列挙し […]
衆議院選挙の結果は、自民党が絶対安定多数を獲得し、改憲派が改憲発議に必要な2/3を確保しました。 労働者民衆の立場にたって、自民党安倍・菅・岸田政権の政治を変えようと、奮闘したみなさん、投票したみなさんの落胆・悔しさ […]
群馬合同労組のA組合員は、3年余り高崎市旧吉井町岩崎にある特別養護老人ホーム敬愛（社会福祉法人滉洋会・江原聖洋理事長）で介護職として働いてきた。当初から、同じユニットで働くサブリーダーIGのパワハラを受けて、適応障害を […]
とても大事な記事なので“The Working Class”紙から翻訳して転載させて頂きます。 https://www.jacobinmag.com/2021/09/denmark-mcdonalds-labor-uni […]
職場トラブルはないのかと探してみると・・・ ４人に一人以上が不払い残業をしている 不払い残業が「なし」と回答した人は 75.0％でした。 ４人に一人以上が不払い残業をしているという結果に なっています。本調査は、主に労働 […]
当該組合員がつくりました。 2021年 Ｚ生命保険Ｘ支社(Ｌ県内)障害者虐待について 退職した職員に嫌がらせを続けるその手口
先に紹介した通り、大手生命保険会社Zで働いていた身体障害を持つ労働者Bさんが群馬合同労組に加入して、Z社X支社でのパワハラ・虐待に対する謝罪と補償を求め、責任追及の闘いをともに闘うことになった。 https://gun […]
大手生命保険会社Zに2020年1月障害者雇用枠の一般職員として雇用されたBさん。入社前に約束していた障害による合理的配慮もされず、「同じお給料をもらっているのだから、やって当然」と言われて仕事を押しつけられ、また、【同 […]
